Promovemos el trabajo seguro y saludable, de acuerdo con estándares internacionales. El tema central de nuestro trabajo es la evaluación, capacitación y asesoramiento a las empresas y organizaciones para la implementación de una cultura basada en el respeto, la colaboración, fortaleciendo la convivencia y el bienestar institucional.
Explora nuestros serviciosOfrecemos servicios de asesoramiento especializado con profesionales expertos para garantizar un entorno laboral seguro y conforme a la ley. Nuestras acciones están enmarcadas en el Convenio Nº. 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) instrumento que promueve la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo y establece recomendaciones orientadas a garantizar entornos laborales seguros, dignos y saludables.
Acompañamos a las organizaciones en la prevención y gestión de la violencia y el acoso laboral, brindando orientación técnica y estratégica conforme a la ley.
Brindamos asesoría técnica y estratégica para asegurar que las organizaciones cumplan con la legislación vigente y los estándares internacionales.
Fomentamos la colaboración entre empleadores, trabajadores y sindicatos para construir acuerdos que promuevan ambientes laborales saludables.
Desarrollamos programas de formación dirigidos a empleadores y trabajadores, enfocados en la prevención, detección temprana y abordaje constructivo de situaciones de conflicto o violencia.
Capacitamos en la implementación de una cultura basada en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo para fortalecer la convivencia laboral.
Formamos a equipos en la detección temprana de riesgos y el abordaje constructivo de situaciones de conflicto o violencia.
Realizamos diagnósticos integrales sobre las condiciones de convivencia laboral y los riesgos psicosociales asociados a la violencia y el acoso.
Proponemos la elaboración e implementación de protocolos de sensibilización, prevención, denuncia e investigación, en consonancia con las disposiciones del Convenio N°. 190 de la OIT y la Recomendación N°. 206.
Implementamos sistemas de monitoreo continuo para evaluar la efectividad de las medidas adoptadas y realizar ajustes necesarios.
Un enfoque sistemático y metodológico para transformar los ambientes laborales.
Realizamos informes de diagnósticos que identifican los riesgos en el lugar de trabajo esenciales para crear un entorno laboral seguro y saludable.
Proponemos la mejor manera de implementar las normas que establece la ley y la capacitación de trabajadores y empleadores sobre la violencia y acoso en el lugar de trabajo. Se utilizan métodos de capacitación diversos, como talleres, cursos, presenciales o individuales.
Elaboramos una guía con definiciones, medidas adoptadas, canales de comunicación dentro de la organización y los principios esenciales consagrados en la Ley Local sobre violencia y acoso y en el Convenio N°. 190 y en la Recomendación N°. 206, de la OIT.
Elaboramos un protocolo para la sensibilización y gestión de la prevención de la violencia y acoso en el lugar de trabajo y los procedimientos de presentación de denuncias e investigación.
Tu apoyo nos permite continuar trabajando por entornos laborales más seguros y justos en todo el mundo.